Em comparação com outros países, há poucos desempregados na Suíça. No entanto, as exigências aos candidatos a emprego são elevadas. Certificados e diplomas têm grande importância. O conhecimento da língua alemã ou francesa são condição essencial para quase todos os empregos.
A Suíça atribui grande importância a certificados profissionais, diplomas e formação contínua, em quase todas as profissões. Os diplomas estrangeiros nem sempre são reconhecidos. Certificados de trabalho dos empregadores precedentes também têm muita importância na procura de emprego. A maior parte dos postos de trabalho exige conhecimentos de alemão ou francês. Como o cantão de Berna é bilingue, o conhecimento de ambas as línguas é por vezes esperado.
Encontram-se ofertas de emprego nos jornais diários e em diversos portais da Internet. É possível criar subscrições de pesquisa gratuita em portais da Internet. Também existem agências privadas de emprego. Na Suíça, não é invulgar telefonar para empresas e perguntar se há vagas de emprego. Isto é também possível, no caso de a empresa, nessa altura, não ter publicado qualquer vaga. Os Centros Regionais de Emprego públicos (RAV | ORP), podem prestar apoio na procura de emprego. Aí encontram-se à sua disposição computadores e jornais diários e os funcionários apoiam as pessoas na procura de emprego. Recomenda-se dizer ao maior número possível de pessoas que está à procura de emprego. Os contactos pessoais podem ser muito úteis na procura de emprego.
A candidatura a um posto de trabalho faz-se, regra geral, por escrito. Dela fazem parte, pelo menos, um curriculum, uma carta de motivação e, sempre que possível, fotocópias de certificados de conclusão de estudos, diplomas e certificados de emprego. Na carta de motivação, deve especificar porque está interessado no emprego e porque razão é a pessoa adequada para o mesmo. Se o empregador estiver interessado na candidatura ser-se-á convidado para uma entrevista pessoal (Vorstellungsgespräch | Entretien d'embauche). É essencial preparar-se suficientemente para a entrevista. Vários serviços disponibilizam apoio gratuito na elaboração das candidaturas.
Este centro de aconselhamento está vocacionado para a formação e emprego na Suíça. Esta oferta destina-se a quem chegou à Suíça com a família ou com um contrato de trabalho, já com a escolaridade concluída e que possui um documento de identidade B, C ou L. Encontra-se presente um(a) intérprete. É possível inscrever-se através dos pontos de contacto de Integração (Ansprechstellen Integration | antennes d'intégration). Esta oferta é gratuita.
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